Оплата проезда 1 раз в 2 года к месту использования отпуска и обратно работнику и несовершеннолетним членам семьи (дети). Возмещение затрат на санаторно-курортного лечения 1 раз в два года в размере в соответствии с Коллективным договором (работнику и несовершеннолетним членам семьи). Ежегодное вознаграждение за выслугу лет на предприятии, начиная со второго года работы. Единовременное денежное поощрение работников к юбилейным датам...
Оплата проезда 1 раз в 2 года к месту использования отпуска и обратно работнику и несовершеннолетним членам семьи (дети). Возмещение затрат на санаторно-курортного лечения 1 раз в два года в размере в соответствии с Коллективным договором (работнику и несовершеннолетним членам семьи). Ежегодное вознаграждение за выслугу лет на предприятии, начиная со второго года работы. Единовременное денежное поощрение работников к юбилейным датам...
Оплата проезда 1 раз в 2 года к месту использования отпуска и обратно работнику и несовершеннолетним членам семьи (дети). Возмещение затрат на санаторно-курортного лечения 1 раз в два года в размере в соответствии с Коллективным договором (работнику и несовершеннолетним членам семьи). Ежегодное вознаграждение за выслугу лет на предприятии, начиная со второго года работы. Единовременное денежное поощрение работников к юбилейным датам...
Полный социальный пакет Вождение пожарного автомобиля, производственная работа с пожарным насосом, работа с аварийно-спасательными инструментами, с комплектами для стабилизации транспортных средств, работа в районах Крайнего Севера